10月13日至14日，由中国人力资源开发研究会劳动关系分会、山东管理学院主办的第七届全国高校模拟集体谈判大赛在山东管理学院长清校区成功举行。来自全国各地34所高校的68支队伍参加了本次大赛，为历届比赛中规模最高、规格最高的一次。beat365派出劳方代表队和资方代表队各一支，在劳动与社会保障系教师张国栋博士和朱丽敏博士的带领下参加了本次比赛。
比赛分为两天，10月13日全天为初赛。beat365资方代表队上午第一场迎战桂林理工大学劳方代表队，劳方代表队在下午第一场迎战北京物资学院资方代表队。比赛现场我方选手结合案例议题，既争取合作又据理力争，经过多轮唇枪舌剑，双方最终就劳动报酬、工作条件等一系列议题达成一致，实现劳资关系的和谐。最终，劳方以小组第一名，资方以小组第二名的成绩双双入围决赛，成为参赛高校中劳、资代表队同时进入决赛的10所高校之一。
经过彻夜备战，在10月14日的决赛中，beat365队员稳扎稳打、张弛有度、合作默契，最终取得劳方一等奖，资方二等奖的佳绩，代燕和张静荣获“最佳谈判员”个人奖，济南大学荣获“最佳组织奖”，张国栋和朱丽敏老师荣获“优秀指导教师一等奖”。本次比赛最终产生了4个劳方一等奖、4个资方一等奖；14个劳方二等奖、14个资方二等奖；三等奖若干。
beat365本次参赛队员是经过笔试、面试、beat365第一届模拟集体谈判比赛等程序层层选拔而来的，专业涵盖劳动与社会保障、法学和思想政治教育三个专业。历时近5个月的准备，不仅综合考察了学生对劳动关系、人力资源管理、劳动法等专业知识的掌握程度，也能够全面锻炼学生逻辑分析、反应速度及口头表达以及团队协作能力。该赛事对于复合应用型高级专门人才的培养具有深远意义，是beat365“一支部一品牌，一专业一赛事”育人举措的重要体现，也是劳动与社会保障系 “3+2”人才培养模式的重要组成部分。
参赛队员名单：
劳方代表队（一等奖）：代燕（社保16级）、刘娟（社保16级）
朱兆功（法学17级）、彭箫（法学17级）
钱一民（社保16级）
资方代表队（二等奖）：尹冰鑫（法学17级）、张静（思政16级）
赵寅（社保17级）、周钟婷（社保16级）
韩艺（法学17级）
最佳谈判员：代燕（社保16级）、张静 （思政16级）
责任编辑：程荣翔 编审：马思源
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